Δημόσιοι υπάλληλοι: Ποιες θα είναι οι αυξήσεις στους μισθούς – Ποια τα οφέλη για τους χαμηλόμισθους
Ο κ. Χατζηδάκης τόνισε πως οι δημόσιοι υπάλληλοι που θα ωφεληθούν αναλογικά περισσότερο θα είναι οι χαμηλόμισθοι, εκείνοι που έχουν παιδιά και όσοι λαμβάνουν επίδομα θέσης ευθύνης
Σημαντικά οφέλη αναμένεται να έχουν οι δημόσιοι υπάλληλοι από το νομοσχέδιο που θα κατατεθεί τον Ιούλιο στη Βουλή για τις αυξήσεις στο Δημόσιο.
Τις βασικές πτυχές του νομοσχεδίου παρουσίασε, κατά την ομιλία του στη Βουλή, ο υπουργός Οικονομικών Κωστής Χατζηδάκης.
Ο κ. Χατζηδάκης τόνισε πως οι δημόσιοι υπάλληλοι που θα ωφεληθούν αναλογικά περισσότερο θα είναι οι χαμηλόμισθοι, εκείνοι που έχουν παιδιά και όσοι λαμβάνουν επίδομα θέσης ευθύνης.
Συγκεκριμένα:
- Ο μέσος δημόσιος υπάλληλος θα έχει όφελος που θα ανέρχεται σε 1.292 ευρώ μικτά το χρόνο. Ενώ, αν συνυπολογιστούν και οι επιπλέον αυξήσεις ή απαλλαγές που εφαρμόζονται από το 2023 (κατάργηση ειδ. εισφοράς αλληλεγγύης, κατάργηση ειδικής εισφοράς 1% υπέρ του Ταμείου Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων κλπ.) τότε το όφελος για το μέσο δημόσιο υπάλληλο αυξάνεται σε 2.084 ευρώ μικτά το χρόνο
- Σε αυτό το πλαίσιο, κάθε Δημόσιος Υπάλληλος θα έχει μία αύξηση 70 ευρώ μηνιαίως, το επίδομα τέκνων αυξάνεται από 20 έως 50 ευρώ, και το επίδομα θέσης ευθύνης αυξάνονται 30%.
- Επιπλέον, προωθούνται ειδικές ρυθμίσεις μισθολογικών αυξήσεων για τα στελέχη των ενόπλων δυνάμεων και των σωμάτων ασφαλείας, και για τα μέλη Διδακτικού και Ερευνητικού Προσωπικού των Πανεπιστημίων.
Τα επιδόματα παιδιών στο Δημόσιο
1 παιδί: 50 € => 70 €
2 παιδιά: 70 € => 120 €
3 παιδιά: 120 € => 170 €
4 παιδιά: 170 € => 220 ευρώ
Κάθε επιπλέον παιδί: 70 € => 120 €
Οι νέοι μισθοί του 2024 στο Δημόσιο
Σύμφωνα με ρεπορτάζ του Γιώργου Παππού για το iefimerida.gr ισχύουν τα εξής βασικά σημεία για τις αυξήσεις στο Δημόσιο:
- ο μέσος δημόσιος υπάλληλος θα έχει όφελος που θα ανέρχεται σε 1.292 ευρώ μικτά το χρόνο.
- αν συνυπολογιστούν και οι επιπλέον αυξήσεις ή απαλλαγές που εφαρμόζονται από το 2023 (κατάργηση ειδ. εισφοράς αλληλεγγύης, κατάργηση ειδικής εισφοράς 1% υπέρ του Ταμείου Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων κλπ.) τότε το όφελος (κατά μέσον όρο) για τους υπαλλήλους του δημοσίου αυξάνεται σε 2.084 ευρώ μικτά το χρόνο
Παραδείγματα
Με βάση την εξαγγελία για αύξηση 70€ σε όλους τους υπαλλήλους, οι νέοι εισαγωγικοί μισθοί στο δημόσιο, για νεοπροσλαμβανόμενους χωρίς παιδί, διαμορφώνονται ως εξής:
Εκπαίδευση 2024 2023 Διαφορά
Υποχρεωτικής 850€ 780€ +840/έτος
Δευτεροβάθμιας 928€ 858€ +840/έτος